A Anisp- Consultoria e Treinamento realiza cursos corporativos, diversos treinamentos, palestras e workshops, customizados e desenvolvidos conforme a realidade de cada empresa, adequando os temas às necessidades e interesses da organização e de sua equipe.
Nossos Treinamentos Empresariais possuem um roteiro composto por 4 fases:
* 1º Diagnóstico:
Realizamos um levantamento de Necessidades.
A empresa solicita uma visita dos nossos Consultores Empresariais, onde a gestão irá pontuar os principais pontos críticos de necessidade de desenvolvimento para implantação do treinamento corporativo.
Após essa primeira reunião, a Consultoria Anisp estabelece um prazo de 7 (sete) dias para enviar por e-mail a PROPOSTA COMERCIAL, que segue com a apresentação do treinamento específico e modelos de orçamentos para análise.
* 2º Planejamento e execução do treinamento:
Os treinamentos são presenciais, com duração de 4 (quatro) horas, para cada tema, e elaborados de acordo com o resultado do diagnóstico e alinhados com as diretrizes da empresa e os resultados almejados.
* 3º Acompanhamento:
De acordo com o tipo de pacote firmado entre a Consultoria e a empresa cliente, o acompanhamento é presencial, com execução de tarefas semanais para transformar em hábito e adotar na rotina de trabalho os conceitos obtidos nos treinamentos.
* 4º Verificação de Resultados:
No final de cada treinamento, é realizado uma Avaliação de desempenho para ser analisada por parte dos envolvidos e participantes o trabalho desenvolvido pela Consultoria Anisp.
* Alguns dos nossos Temas para Treinamento Corporativo:
1. INTELIGÊNCIA EMOCIONAL NA LIDERANÇA
2. EDUCAÇÃO FINANCEIRA
3. LIDERANÇA DE ALTA PERFORMANCE
4. ÉTICA NO AMBIENTE DE TRABALHO
5. EXCELÊNCIA NO ATENDIMENTO AO CLIENTE INTERNO E EXTERNO
6. ORATÓRIA: VENÇA O MEDO E A TIMIDEZ DE FALAR EM PÚBLICO
7. GESTÃO DE CONFLITOS
8. GESTÃO DO TEMPO
9. INTELIGÊNCIA EMOCIONAL
10.RECEPCIONISTA: COMPORTAMENTO, HABILIDADE E APRESENTAÇÃO PESSOAL
11.REDAÇÃO EMPRESARIAL
12.DIREÇÃO DEFENSIVA
13.MODAL RODOVIÁRIO E SEUS CUSTOS
14.IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA 5S
15.AVALIAÇÃO E DESEMPENHO HUMANO
16.AMBIENTE ORGANIZACIONAL
17.GESTÃO DE MARKETING E VENDAS
18.GESTÃO DE EMBALAGENS E DISTRIBUIÇÃO
19.LOGÍSTICA REVERSA
20.SATISFAÇÃO DO CLIENTE
21.MARKETING PESSOAL
22.NOÇÕES DE PROGRAMAÇÃO NEUROLINGUÍSTICA-PNL
23.HIGIENE, SEGURANÇA E QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO
24.CRISE E MUDANÇA
25.PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO
26.A INTERAÇÃO ENTRE PESSOAS E ORGANIZAÇÃO
27.CUSTOS DA ROTAÇÃO DE PESSOAL
28.DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE CARGOS
29.ADMINISTRAÇÃO DE SALÁRIOS
30.PSICOLOGIA COMO CIÊNCIA DO COMPORTAMENTO HUMANO
31.GESTÃO DE ESTOQUES
32.FUNDAMENTOS E DESENVOLVIMENTO DA LOGÍSTICA EMPRESARIAL
33.DECISÕES DE ESTOQUES
34.CLASSIFICAÇÃO ABC DOS ESTOQUES
35.CICLO PDCA
36.GESTÃO DE PROCESSOS E QUALIDADE
37.ANÁLISE SWOT
38.MOTIVAÇÃO ORGANIZACIONAL
39.SOCIALIZAÇÃO ORGANIZACIONAL
40.EDUCAÇÃO FINANCEIRA.
